中經(jīng)聯(lián)播訊（李學(xué)坤 通訊員姚自強(qiáng)）黑龍江省“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)開展以來，綏芬河市紀(jì)委監(jiān)委緊密結(jié)合“五化”聯(lián)動(dòng)目標(biāo)，堅(jiān)持“三個(gè)三”，高點(diǎn)站位、高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)、高效開展，奏響能力作風(fēng)建設(shè)“三部曲”，譜寫紀(jì)檢監(jiān)察工作新篇章。
堅(jiān)持“三個(gè)聚焦”，奏響解放思想“主題曲”思想破冰，行動(dòng)才能突圍。綏芬河市紀(jì)委監(jiān)委把解放思想作為推動(dòng)振興發(fā)展的“金鑰匙”“總開關(guān)”，引導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察干部筑牢思想基礎(chǔ)，以思想大解放促作風(fēng)大轉(zhuǎn)變。聚焦“學(xué)懂”抓學(xué)習(xí)。堅(jiān)持線上線下相結(jié)合，建立“每日一讀書、每周一測試、每月一課堂、每季一交流、每年一總結(jié)”“日周月季年”學(xué)習(xí)機(jī)制，引導(dǎo)黨員干部通過“學(xué)習(xí)強(qiáng)國”“龍江先鋒”“干部教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”等平臺(tái)進(jìn)行線上學(xué)習(xí)，依托理論學(xué)習(xí)中心組、“三會(huì)一課”開展集中學(xué)習(xí)20余次，黨員撰寫心得體會(huì)百余篇、學(xué)習(xí)筆記15萬余字。聚焦“弄通”抓研討。緊扣振興發(fā)展落腳點(diǎn)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、實(shí)踐導(dǎo)向，開展“解放思想 振興發(fā)展”專題研討6次，黨員干部圍繞深化市情認(rèn)識、機(jī)關(guān)干部能力作風(fēng)建設(shè)、貫徹新發(fā)展理念等內(nèi)容進(jìn)行充分交流，以思想上的碰撞，實(shí)現(xiàn)深化理解、悟透要義的目的。聚焦“做實(shí)”抓調(diào)研。堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊調(diào)研、邊工作、邊總結(jié)，大興調(diào)查研究之風(fēng)，筑牢謀事之基、把握成事之道，不斷提升工作水平。紀(jì)委書記帶隊(duì)深入鎮(zhèn)、村、社區(qū)、企業(yè)，圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展、疫情防控、營商環(huán)境等方面開展調(diào)研，深入了解市情，找準(zhǔn)工作落腳點(diǎn)，推動(dòng)上級各項(xiàng)決策部署在綏芬河落地見效。
堅(jiān)持“三個(gè)立足”，奏響攻堅(jiān)破難“進(jìn)行曲”查堵破難，工作才能發(fā)力。綏芬河市紀(jì)委監(jiān)委以解決問題為工作導(dǎo)向，補(bǔ)齊短板為工作招法，瞄著問題去、朝著目標(biāo)干，用逢山開路、遇水搭橋的態(tài)度，以問題大整改促能力大提升。立足“責(zé)”，加強(qiáng)工作部署。積極構(gòu)建橫向到邊、縱向到底、責(zé)任到崗、任務(wù)到人、一抓到底的責(zé)任鏈條，將“領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、工作推進(jìn)、考核評價(jià)、督導(dǎo)問責(zé)”四個(gè)體系要求，貫穿活動(dòng)始終，領(lǐng)導(dǎo)小組牽好頭、負(fù)總責(zé)，畫好路線圖、明確時(shí)間表、定好任務(wù)書，委機(jī)關(guān)各室部各負(fù)自責(zé)、協(xié)調(diào)配合、形成合力，確保規(guī)定動(dòng)作不走樣、自選動(dòng)作做出彩。立足“準(zhǔn)”，做好問題查擺。堅(jiān)持找準(zhǔn)差距、補(bǔ)齊短板、拉高底板，紀(jì)委書記親自部署、其他班子成員牽頭分管戰(zhàn)線，對照全市機(jī)關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)實(shí)施方案中指出的7方面問題，結(jié)合紀(jì)檢監(jiān)察工作實(shí)際，圍繞制約紀(jì)檢監(jiān)察工作高質(zhì)量發(fā)展、阻礙審查調(diào)查工作落實(shí)、損害紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍形象等方面查擺出10個(gè)問題。立足“實(shí)”，推動(dòng)問題整改。聚焦練就過硬本領(lǐng)、錘煉過硬作風(fēng)，多維度同向發(fā)力。開展“三抓三促一提升”活動(dòng)，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部、業(yè)務(wù)骨干上講臺(tái)，通過業(yè)務(wù)練兵、技能比武等方式，形成比學(xué)趕超的濃厚氛圍，舉辦“紅廉大講堂”3期、“紅廉大練兵”2次，共300余人次參與。充分發(fā)揮督導(dǎo)考核“指揮棒”作用，將能力作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)開展情況作為干部年度考核的重要參考，倒逼各級干部在能力作風(fēng)建設(shè)中增強(qiáng)責(zé)任心、提高執(zhí)行力。
堅(jiān)持“三個(gè)圍繞”，奏響提質(zhì)增效“協(xié)奏曲”履職增效，成果才能顯著。綏芬河市紀(jì)委監(jiān)委將能力作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)與當(dāng)前重點(diǎn)工作統(tǒng)籌結(jié)合、一體部署，同步推進(jìn)，以質(zhì)效大飛躍促事業(yè)大發(fā)展。圍繞涵養(yǎng)清風(fēng)正氣，深入推進(jìn)廉潔文化建設(shè)。堅(jiān)持有形有情，多措并舉，推動(dòng)“口岸清風(fēng)”廉潔文化品牌建設(shè)。深入挖掘“紅路”廉潔文化，開展廉潔文化“七進(jìn)”活動(dòng)，組織開展了“綏我寫廉”“綏我畫廉”“綏我剪廉”“綏我頌廉”“綏我拍廉”系列主題活動(dòng)，舉辦了“清風(fēng)常相伴、廉潔進(jìn)萬家”家庭助廉、“5+X”廉潔文化宣傳教育等活動(dòng)，共吸引1500余人次參與，簽訂家庭助廉承諾書559份，對54名新任職領(lǐng)導(dǎo)干部開展任前廉政談話，指導(dǎo)建成廉潔文化示范點(diǎn)12個(gè)，持續(xù)營造崇廉尚廉踐廉的濃厚氛圍。圍繞懲治不正之風(fēng)，持續(xù)開展監(jiān)督問責(zé)行動(dòng)。充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督專責(zé)作用，探索實(shí)施“一談、二函、三考、四查、五看”監(jiān)督檢查工作法。
據(jù)介紹，截至目前，綏芬河市紀(jì)委監(jiān)委圍繞6個(gè)方面突出問題，開展明察暗訪和監(jiān)督檢查133次，下發(fā)整改建議函161個(gè)，以精準(zhǔn)有力的政治監(jiān)督，督促作風(fēng)建設(shè)主體責(zé)任落實(shí)落靠，推動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)向嚴(yán)向?qū)?。圍繞激勵(lì)擔(dān)當(dāng)作為，嚴(yán)格落實(shí)容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制。樹立干事創(chuàng)業(yè)的鮮明導(dǎo)向，釋放出激勵(lì)保護(hù)敢擔(dān)當(dāng)、善作為干部的鮮明信號，將干部能力作風(fēng)作為重要因素，深入推進(jìn)容錯(cuò)糾錯(cuò)工作，解答咨詢?nèi)蒎e(cuò)糾錯(cuò)事項(xiàng)7次，召開容錯(cuò)備案審查委員會(huì)議1次，推進(jìn)方艙醫(yī)院建設(shè)項(xiàng)目審批容錯(cuò)備案1件，為敢擔(dān)當(dāng)善作為的干部“兜底撐腰”。
