中經(jīng)聯(lián)播訊 黑龍江穆棱市以全省開展機(jī)關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動為契機(jī)，旗幟鮮明的以“擔(dān)當(dāng)作為抓落實”為主題，創(chuàng)新開設(shè)講“我的擔(dān)當(dāng)故事”交流會活動，選樹典型學(xué)先進(jìn)，動員全市廣大黨員干部統(tǒng)一思想、凝聚共識，鼓起干勁、積蓄力量，鍛造出一支忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍，為推動高質(zhì)量發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。
為了培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)意識，立足干部隊伍建設(shè)需要、解決干部擔(dān)當(dāng)意識“短板”，以登臺上“講堂”爭當(dāng)“主講人”的形式，考察干部黨性修養(yǎng)、能力素質(zhì)，拓寬蓄力人才視野，激勵鞭策領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭發(fā)揮模范作用。穆棱市委采取黨委“點將”、部門“推賢”、個人“亮相”的方式，組織各層面、各行業(yè)、各領(lǐng)域干部輪流登臺講“崗位故事”、話“擔(dān)當(dāng)作為”，由“理論灌輸”轉(zhuǎn)變?yōu)椤肮适赂腥尽薄Ｃ吭鲁B(tài)化聽取干部匯報“我的擔(dān)當(dāng)故事”，進(jìn)一步加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部之間的溝通交流，營造友好、互助、向上的干事氛圍，帶動引導(dǎo)全市干部“比、學(xué)、趕、幫、超”，增強(qiáng)干部擔(dān)當(dāng)作為的思想自覺、行動自覺。
事業(yè)興衰，唯在用人；用人之要，重在導(dǎo)向。正確的選人用人導(dǎo)向，是對干部最直接、最有效的激勵，用好一個人就能激勵一大片。
分享在崗有為，傳遞榜樣力量。各戰(zhàn)線、各領(lǐng)域干部圍繞強(qiáng)化理論武裝、提升能力素質(zhì)、堅定理想信念、錘煉黨性修養(yǎng)、提升業(yè)務(wù)技能等方面內(nèi)容，結(jié)合工作中的重點、難點和熱點問題，自主選題、個人組稿，精心備課、輪流登臺，截至目前，已組織開展3期，先后有40名干部登上講臺，分享著各自崗位工作中的成長經(jīng)歷、心得感悟和責(zé)任使命。故事既“大處著眼”，錘煉提升大局意識、全局觀念，把所學(xué)、所思、所為與落實市委市政府的部署和要求相結(jié)合；又“小處著手”，踏實務(wù)實，一步一個腳印，干好身邊每項本職工作，用真實的事例、真摯的感情、樸實的語言詮釋著責(zé)任與擔(dān)當(dāng)。站上“講臺”的干部，多數(shù)是鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)業(yè)、經(jīng)濟(jì)、黨務(wù)等各戰(zhàn)線、各領(lǐng)域干部隊伍中的中堅力量、業(yè)務(wù)骨干，充分發(fā)揮了示范引領(lǐng)作用，活動的開展引發(fā)熱烈的反響，進(jìn)一步增強(qiáng)了干部知榮辱、轉(zhuǎn)作風(fēng)、促擔(dān)當(dāng)?shù)牧己酶墒聞?chuàng)業(yè)風(fēng)尚。
拓寬用人視野，激勵擔(dān)當(dāng)作為。開展講“我的擔(dān)當(dāng)故事”活動，搭建干部展示自我的平臺，通過干部講述自己工作情況，培養(yǎng)站著能說、坐著能寫、伏下身子會干的綜合型“多面手”。以上臺講述擔(dān)當(dāng)故事的形式，營造“賽場選賢”的干部選拔和培養(yǎng)環(huán)境，建立讓干部脫穎而出的“綠色通道”，不搞“出身論”“成份論”，讓各方面青年才俊比思想、比能力，賽出優(yōu)秀、賽出公認(rèn)，激勵干部主動作為，奮發(fā)有為。堅持因人適用、人崗相宜原則，通過個人宣講自薦，讓市委更加直觀、客觀的了解和發(fā)現(xiàn)干部，對德才兼?zhèn)洹⒐ぷ髂芰?qiáng)的干部，大膽提拔重用，打破論資排輩的傳統(tǒng)做法，促進(jìn)干部臺階式、遞進(jìn)式快速流轉(zhuǎn)，全力打造一支“文武雙全”的干部隊伍，助推全市標(biāo)桿、典范、樣板式發(fā)展。（陳全偉）
