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從元培EDP總裁班,看全國高端教育行業(yè)發(fā)展新趨勢

高端培訓(xùn)是專門將高學(xué)歷、高層次、高素質(zhì)的“三高”人群作為培養(yǎng)對象的繼續(xù)教育,處于終身教育體系的最頂層。近年來,高端教育培訓(xùn)行業(yè)發(fā)展如火如荼,研修培訓(xùn)機構(gòu)眾多,成為我國經(jīng)濟領(lǐng)域追逐的市場新熱點,特別是總裁班,是高端教育領(lǐng)域一道亮麗的風(fēng)景線。

根據(jù)2014年9月-2016年9月“總裁班”的百度指數(shù)地域分布可以看出,高端教育培訓(xùn)多數(shù)分布在北上廣等發(fā)達地區(qū)。以火爆市場的元培EDP總裁班為例,是專門針對企業(yè)總裁、經(jīng)理和有公司提供培訓(xùn)機會的個人而提供的高質(zhì)量培訓(xùn)計劃,很多其他城市的企業(yè)家為了優(yōu)質(zhì)的課程和人脈,特意從全國各地飛到北京,參加元培EDP總裁班的學(xué)習(xí)。




如今,隨著我國經(jīng)濟和社會的不斷發(fā)展,各個行業(yè)日趨成熟,并呈現(xiàn)出不斷與世界接軌的趨勢,導(dǎo)致了我國市場競爭變得異常激烈,不進步就等于在退步。由此,發(fā)展戰(zhàn)略成為各個企業(yè)的核心,企業(yè)家的戰(zhàn)略眼光、管控能力、知識儲備也就顯得尤為重要,以元培EDP總裁班為代表的高端培訓(xùn)在這種情況下也面臨著新的機遇和挑戰(zhàn),呈現(xiàn)新的發(fā)展趨勢。

注重品牌文化建設(shè) 培育共同愿景

元培EDP總裁班是燕園人合、元培商學(xué)院、北大博雅EDP中心聯(lián)合百余名清華、北大等MBA、EMBA及EDP授課專家共同研究開發(fā)的高端培訓(xùn)項目,成立十年來致力于培養(yǎng)中國的中小企業(yè)家,截至2016年10月,已開辦620余期班,助力6萬名企業(yè)總裁實現(xiàn)企業(yè)和個人素質(zhì)提升,未來十年將力爭成為我國EDP教育第一品牌。

關(guān)于元培EDP總裁班的品牌文化建設(shè),EDP教育家、當代知名經(jīng)濟學(xué)者、北大博雅CEO、燕園人合及元培商學(xué)院聯(lián)合創(chuàng)始人楊尚東博士說:“自元培EDP總裁班成立伊始,我一刻也沒有放松過品牌文化建設(shè)和提升品牌形象,因為我深知,品牌文化就是教育企業(yè)的靈魂和核心,并由此孕育出元培EDP總裁班的共同愿景,‘在一起,創(chuàng)未來’。”




市場需求迅猛增長 總裁班名額供不應(yīng)求

激烈的競爭使得越來越多的企業(yè)和個人注重對自身能力的培養(yǎng)和提高,從而使高端培訓(xùn)的市場需求迅猛增長。元培EDP總裁班邀請行業(yè)實戰(zhàn)領(lǐng)軍人物、知名專家來講課,課程設(shè)置經(jīng)典獨到,十年來吸引了6萬余名中小企業(yè)的總裁、經(jīng)理以及高級管理人員來充電。

2017年9月,元培EDP總裁班《企業(yè)微商頂層設(shè)計總裁班》第二期,本來限定四十人的班級,實際報名人數(shù)多達一百多人;2017年10月,《經(jīng)濟網(wǎng)紅培訓(xùn)班》新聞發(fā)布會甫一結(jié)束,便有很多人開始預(yù)定課程,搶占名額。他們對本刊記者說,網(wǎng)紅經(jīng)濟是時下的一種趨勢,已經(jīng)發(fā)展成擁有千億紅利的市場,再不學(xué)習(xí),就要被時代拋棄了。




教學(xué)形式多樣 課程靈活性和實戰(zhàn)性強

元培EDP總裁班在教學(xué)形式上具有靈活多樣的特點,將課程理論集中培訓(xùn)、企業(yè)家論壇、課后沙龍、項目對接、資本對接等教學(xué)方式有機結(jié)合起來,強調(diào)以實操、實戰(zhàn)為主導(dǎo),注重總裁同學(xué)間的人脈積累并培養(yǎng)精英圈層的生活方式,堅持高端培訓(xùn)的“三高、三不”原則,即高層次、高質(zhì)量、高效益;不搞學(xué)歷教育、不走過場、不浮夸跟風(fēng),使得元培EDP總裁班越來越“接地氣”,與市場緊密結(jié)合,獲得企業(yè)家們的廣泛認同。

教學(xué)氣氛自由活躍 課程層次向多元發(fā)展

高端培訓(xùn)本質(zhì)上不同于傳統(tǒng)的課堂教學(xué)模式,而是一次“教與學(xué)”、“學(xué)與學(xué)”的充分交流與互動。元培EDP總裁班為學(xué)員創(chuàng)造了自由活躍的教學(xué)氣氛,鼓勵學(xué)員暢所欲言,以教師自身的職場實踐、社會上眾多的成功企業(yè)為案例,結(jié)合理論指導(dǎo),促進學(xué)員之間的相互學(xué)習(xí)和提高,取得了良好的教學(xué)效果。




此外,元培EDP總裁班在原有課程體系的基礎(chǔ)上,還成立了《微商操盤手》、《股權(quán)投資分析師》等技能和專業(yè)證書類培訓(xùn)班,并與大健康行業(yè)深度合作,同時即將走進劍橋大學(xué)進行深度進修,本著向多元化拓展的原則,完善EDP教育體系。

未來,中國將加速融入國際化步伐,需要大批具有全球視野的創(chuàng)新型高端人才的供給。有分析指出,高端培訓(xùn)行業(yè)目前正處于一個洗牌期,不適應(yīng)時代進步、培訓(xùn)方式老套的企業(yè)將失去出路,逐漸退出歷史舞臺;反之,諸如元培EDP總裁班(http://www.yuanpeiedp.com/)這樣市場定位精準、核心競爭力強勁、課程體系完善且有特色的企業(yè)可以在大浪淘沙中沉淀下來,并且在市場洗禮中愈加強大。新聞來源http://www.50cnnet.com/ar/22705.html

【責任編輯:李文文】

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