減產(chǎn)規(guī)模大 還要控新增

作為供給側(cè)改革五大任務(wù)的首要任務(wù)，去產(chǎn)能任務(wù)十分艱巨。國(guó)務(wù)院已明確提出，從2016年開(kāi)始，用5年時(shí)間再壓減粗鋼產(chǎn)能1億—1.5億噸;用3至5年的時(shí)間，再退出產(chǎn)能5億噸左右、減量重組5億噸左右;今明兩年壓減央企10%左右鋼鐵和煤炭現(xiàn)有產(chǎn)能。

為了完成如此大規(guī)模的減產(chǎn)任務(wù)，多地已經(jīng)開(kāi)啟去產(chǎn)能“大幕”。具備400萬(wàn)噸優(yōu)特鋼年產(chǎn)能的杭州鋼鐵集團(tuán)半山生產(chǎn)基地已經(jīng)全面關(guān)停;今年武鋼將主動(dòng)退出煉鋼產(chǎn)能442萬(wàn)噸，在設(shè)備老舊的煉鋼二分廠，隨著壓減產(chǎn)能，一臺(tái)轉(zhuǎn)爐已停產(chǎn)。

“較大規(guī)模的削減過(guò)剩產(chǎn)能是去產(chǎn)能的重點(diǎn)，同時(shí)也是一塊難啃的‘硬骨頭’。而在這一過(guò)程中，還應(yīng)注意，大規(guī)模地去產(chǎn)能不僅要去傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的落后產(chǎn)能，也要去新出現(xiàn)的先進(jìn)過(guò)剩產(chǎn)能，而后者也是去產(chǎn)能工作的難點(diǎn)。”北京科技大學(xué)管理學(xué)院經(jīng)濟(jì)貿(mào)易系主任何維達(dá)在接受本報(bào)記者采訪時(shí)說(shuō)。

去產(chǎn)能既要削減過(guò)剩產(chǎn)能，還要嚴(yán)控新增產(chǎn)能。國(guó)務(wù)院要求，各地區(qū)、各部門(mén)不得以任何名義、任何方式備案新增產(chǎn)能的鋼鐵項(xiàng)目，各相關(guān)部門(mén)和機(jī)構(gòu)不得辦理土地供應(yīng)、能評(píng)、環(huán)評(píng)審批和新增授信支持等相關(guān)業(yè)務(wù)。

“控制新增產(chǎn)能在執(zhí)行過(guò)程中可能會(huì)遇到不小的困難，因?yàn)榫唧w到地方之后，不確定因素會(huì)增加，特別是一些違規(guī)新增的產(chǎn)能，同時(shí)有些地方在去產(chǎn)能工作上動(dòng)力不足，個(gè)別地區(qū)甚至出現(xiàn)了一邊去產(chǎn)能卻一邊擴(kuò)產(chǎn)量的現(xiàn)象?！焙尉S達(dá)表示，此外，一些“死灰復(fù)燃”的“僵尸企業(yè)”也阻礙著去產(chǎn)能工作的進(jìn)一步推進(jìn)，前段時(shí)間由于鋼價(jià)復(fù)蘇，不少關(guān)閉的鋼廠重新投產(chǎn)，這等于是在開(kāi)“倒車(chē)”，對(duì)此必須采取針對(duì)性措施，如對(duì)已淘汰的“僵尸企業(yè)”進(jìn)行登記，并設(shè)立環(huán)保、技術(shù)等硬性標(biāo)準(zhǔn)，只有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)后這些企業(yè)才能復(fù)產(chǎn)。

職工要分流 必須安置好

在去產(chǎn)能的過(guò)程中，盡快處置“僵尸企業(yè)”是關(guān)鍵所在。國(guó)資委指出，用3年時(shí)間處置央企子公司中345戶大中型“僵尸企業(yè)”。對(duì)此，冶金工業(yè)規(guī)劃研究院院長(zhǎng)李新創(chuàng)表示，解決“僵尸企業(yè)”，從本質(zhì)來(lái)講是解決人和資產(chǎn)的問(wèn)題，而隨著這一工作的推進(jìn)，將會(huì)有大量職工需要妥善安置。

據(jù)人社部初步統(tǒng)計(jì)，煤炭、鋼鐵兩大行業(yè)化解過(guò)剩產(chǎn)能將造成大約180萬(wàn)職工被分流安置，其中，煤炭系統(tǒng)約涉及130萬(wàn)人，鋼鐵系統(tǒng)約50萬(wàn)人。

上百萬(wàn)的過(guò)剩勞動(dòng)力該如何安置是一個(gè)重大問(wèn)題。中國(guó)勞動(dòng)學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)蘇海南指出，可以采取“先挖渠后放水”的方式，也就是對(duì)可能難免要面臨下崗失業(yè)的人員，先找好、開(kāi)通安置他們重新就業(yè)的渠道，以后再來(lái)實(shí)施對(duì)這些企業(yè)的關(guān)停并轉(zhuǎn)。

人社部勞動(dòng)科學(xué)研究所所長(zhǎng)鄭東亮表示，對(duì)于去產(chǎn)能中失業(yè)人員，人社部門(mén)按照多渠道分類(lèi)安置的思路，從市場(chǎng)化就業(yè)、政策扶持、就業(yè)能力培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)、提供公益性崗位、社會(huì)保障兜底等多方面提供服務(wù)和支持，當(dāng)前，就業(yè)總體形勢(shì)保持平穩(wěn)態(tài)勢(shì)。

過(guò)剩勞動(dòng)力的釋放會(huì)否引發(fā)新一輪的“下崗潮”?“擔(dān)心‘下崗潮’是有點(diǎn)杞人憂天了，首先，與上世紀(jì)千萬(wàn)職工下崗再就業(yè)相比，百萬(wàn)職工這一規(guī)模在可控范圍之內(nèi)，就全國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)而言還不至于發(fā)展成為‘下崗潮’;其次，當(dāng)前我國(guó)服務(wù)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)吸納就業(yè)的能力明顯增強(qiáng)，這為我們安置職工提供了充足的保障?！焙尉S達(dá)說(shuō)，但是，對(duì)于去產(chǎn)能行業(yè)企業(yè)集中的局部地區(qū)，如山西、河北等地，必須注意防范規(guī)模性失業(yè)風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)這些地區(qū)可以多關(guān)注、多支持。

債務(wù)應(yīng)處置 也得防逃廢

債務(wù)問(wèn)題則是去產(chǎn)能過(guò)程中另一個(gè)不可回避的難題。專家指出，去產(chǎn)能、處理“僵尸企業(yè)”，會(huì)引起銀行不良資產(chǎn)上升。在產(chǎn)能過(guò)剩行業(yè)中，低效、高負(fù)債的企業(yè)占用了大量的信貸資源。2015年，重點(diǎn)大中型鋼鐵企業(yè)平均負(fù)債率超過(guò)70%，一旦資金鏈斷裂就會(huì)形成銀行不良資產(chǎn)，擠占銀行的盈利空間，減少放貸量形成惡性循環(huán)，導(dǎo)致系統(tǒng)性風(fēng)險(xiǎn)上升。

工業(yè)和信息化部副部長(zhǎng)馮飛表示，關(guān)于債務(wù)處置，還是要通過(guò)市場(chǎng)化的手段妥善處置企業(yè)的債務(wù)和銀行的不良資產(chǎn)，比如要落實(shí)金融機(jī)構(gòu)的呆賬、壞賬核銷(xiāo)的財(cái)政政策，完善金融機(jī)構(gòu)加大抵債資產(chǎn)處置力度的財(cái)稅支持政策等。

日前，人民銀行、銀監(jiān)會(huì)、證監(jiān)會(huì)、保監(jiān)會(huì)聯(lián)合印發(fā)的《關(guān)于支持鋼鐵煤炭行業(yè)化解產(chǎn)能實(shí)現(xiàn)脫困發(fā)展的意見(jiàn)》提出，對(duì)長(zhǎng)期虧損、失去清償能力和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的企業(yè)及落后產(chǎn)能，堅(jiān)決壓縮退出相關(guān)貸款。

“在強(qiáng)調(diào)處置‘僵尸企業(yè)’債務(wù)的同時(shí)，還需要注意避免逃廢債務(wù)現(xiàn)象的出現(xiàn)。處置‘僵尸企業(yè)’切不可急功近利，不能為了完成任務(wù)而損害債權(quán)人利益，將債務(wù)拋給銀行和社會(huì)，否則將危害經(jīng)濟(jì)社會(huì)的穩(wěn)定發(fā)展。”何維達(dá)說(shuō)，為了遏制逃廢債務(wù)，還需多管齊下，政府要加強(qiáng)監(jiān)管，慎重考慮是否推出債轉(zhuǎn)股，若推出也只能針對(duì)經(jīng)營(yíng)良好的企業(yè);銀行等金融機(jī)構(gòu)要強(qiáng)化債務(wù)追蹤，通過(guò)黑名單制度等優(yōu)化應(yīng)對(duì)能力;企業(yè)自身則需要尋求轉(zhuǎn)型升級(jí)，提高自身償債能力。