【中經(jīng)聯(lián)播2月24日黑龍江齊齊哈爾訊】按照中央和黑龍江省、齊齊哈爾市及拜泉縣委關(guān)于村（社區(qū)）“兩委”換屆工作統(tǒng)一安排部署，拜泉縣強化領(lǐng)導(dǎo)，突出“兩好三強”選人用人標(biāo)準(zhǔn)，緊盯關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把握重點任務(wù)，于2月21日高質(zhì)量完成了全縣186個行政村、8個社區(qū)黨組織委員會換屆選舉工作，共選舉產(chǎn)生新一屆村（社區(qū)）黨組織書記194人、副書記117人、委員518人，為鞏固脫貧攻堅成果，全面推進鄉(xiāng)村振興提供強有力的組織保障。
提前安排部署? 確保打好換屆基礎(chǔ)
本著抓早、抓實、抓牢、抓出高效的原則，拜泉縣委組織部提前謀劃，切實做好換屆選舉前期準(zhǔn)備工作。一是提前部署到位。制發(fā)《關(guān)于開展村級班子換屆前談話工作的通知》、《拜泉縣村級班子屆末考核促進優(yōu)化提升實施方案》，由縣委組織部牽頭會同政法、農(nóng)經(jīng)、審計等部門，提前開展任期考核、談心談話、離任審計和重點、難點村（社區(qū)）調(diào)研等工作，打好村黨組織換屆基礎(chǔ)。二是縣級領(lǐng)導(dǎo)帶頭。縣級領(lǐng)導(dǎo)帶頭落實走遍包聯(lián)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展換屆重點、難點村（社區(qū)）調(diào)研工作要求，在選情研判、人選把關(guān)、組織實施等環(huán)節(jié)給予重點指導(dǎo)，縣委專題聽取縣領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于所包保鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作準(zhǔn)備情況，做到協(xié)調(diào)推動、一包到底。三是提前優(yōu)化人選。為進一步優(yōu)化人選學(xué)歷結(jié)構(gòu)，提前組織開展學(xué)歷素質(zhì)雙提升工作，2020年9月對全縣符合條件的230名村（社區(qū)）黨組織書記、村“兩委”成員、后備人才進行了大中專及本科學(xué)歷系統(tǒng)培養(yǎng)。同時聚焦“一降兩升”總體目標(biāo)，提前研判形勢，對全縣25名年齡在60周歲及以上的村黨組織書記在換屆前全部調(diào)整到位。
細(xì)化工作任務(wù)? 確保換屆有序開展
細(xì)化程序步驟，明晰工作任務(wù)，通過定方案、建組織、搞培訓(xùn)、抓紀(jì)律等多種方式，確保村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作有序推進。一是制定選舉方案。結(jié)合拜泉縣實際，廣泛征求縣級領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子以及“兩代表一委員”意見建議，制發(fā)《拜泉縣2021年村（社區(qū)）黨組織委員會和村（居）民委員會換屆選舉工作實施方案》，并配套制定《拜泉縣村（社區(qū)）黨組織換屆選舉“兩推一選”實施細(xì)則》，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村（社區(qū)）結(jié)合實際制定實施方案，明確工作任務(wù)，實現(xiàn)三級聯(lián)動。二是成立領(lǐng)導(dǎo)組織。由縣委書記、縣長擔(dān)任換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組“雙組長”，19名副縣級領(lǐng)導(dǎo)任副組長，17家成員單位主要領(lǐng)導(dǎo)為成員，同時抽調(diào)縣委組織部、縣紀(jì)委監(jiān)委48名干部組成16個換屆選舉工作督導(dǎo)指導(dǎo)組，全程參與換屆工作，確保了換屆工作穩(wěn)步推進。三是開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在啟動會后，采取視頻會議的形式，由縣委組織部、縣民政局負(fù)責(zé)同志對換屆業(yè)務(wù)知識進行了專題培訓(xùn)，同時聚焦時間節(jié)點專題組織召開村（社區(qū)）黨組織換屆選舉工作推進會議3次，分解流程，及時指導(dǎo)，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委提出的疑難問題，逐一進行解答。四是嚴(yán)肅換屆紀(jì)律。通過微信朋友圈、公眾號等途徑刊發(fā)換屆選舉“七嚴(yán)禁”，同時縣委與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長和黨委副書記簽訂換屆選舉工作責(zé)任狀，層層壓實工作責(zé)任，倒逼相關(guān)責(zé)任人員正確履行責(zé)任，樹立正確導(dǎo)向，全力營造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。
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嚴(yán)格監(jiān)督把關(guān) 確保班子配優(yōu)配強
從優(yōu)化村“兩委”成員人選年齡、學(xué)歷結(jié)構(gòu)入手，確保選優(yōu)配強基層黨組織班子。一是嚴(yán)把人選政治關(guān)。嚴(yán)格選人用人標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格人選資格審查，由縣委組織部牽頭聯(lián)合縣紀(jì)委監(jiān)委、公檢法等聯(lián)審部門，對1063名初步人選進行了集中聯(lián)審，確保人選質(zhì)量。二是嚴(yán)把人選年齡關(guān)。對新提名和繼續(xù)提名人選年齡嚴(yán)格把關(guān)，新一屆村（社區(qū)）黨組織成員平均年齡43周歲，比換屆前降低了5歲，45周歲以下的302人，35周歲以下的93人，年齡結(jié)構(gòu)得到了合理優(yōu)化。三是嚴(yán)把人選學(xué)歷關(guān)。嚴(yán)格按照人選學(xué)歷要求進行審核，新一屆村（社區(qū)）黨組織成員中高中、中專448人，大專、本科及以上218人，人員學(xué)歷結(jié)構(gòu)得到有效提升。四是嚴(yán)把人選渠道關(guān)。采取本地選、縣鄉(xiāng)派等方式，拓寬村（社區(qū)）黨組織成員來源渠道。村（社區(qū)）黨組織成員中致富帶頭人329人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)下派優(yōu)秀機關(guān)事業(yè)干部41人，動員外出務(wù)工經(jīng)商返鄉(xiāng)人員7人，本鄉(xiāng)本土大學(xué)畢業(yè)生36人，退役軍人32人。
下一步，拜泉縣委組織部將全面做好換屆選舉后續(xù)工作，同時與縣民政局密切配合，本著應(yīng)挑盡挑的原則，大力推進村（社區(qū)）黨組織書記兼任村（居）委會主任，適時舉辦新一屆村（社區(qū)）“兩委”成員培訓(xùn)班，進一步提高村（社區(qū)）“兩委”成員服務(wù)群眾和基層治理能力。（魏伯勤 王克儉）
